Оформление рабочей визы в Италию

Как получить рабочую визу в Италию в 2021 году

Италия представляет из себя одну из самых благоприятных для трудовых мигрантов стран Европейского Союза. Большое количество рабочих мест и гостеприимство итальянцев делает данное государство пределом мечтаний многих граждан России, желающих работать за рубежом.

Рабочая виза представляет собой разрешение, дающее право на въезд в Италию с целью осуществления трудовой деятельности. При этом время пребывания в стране не ограничивается. Подтверждение дается на срок более 90 дней. По прошествии выделенного периода человек продляет визу.

Разрешение не может быть получено после въезда на территорию страны. Заявление подается заблаговременно, находясь на территории своей страны. Ведь предварительно все документы должны быть проверены, а также проводится анализ и проверка личности на отсутствие уголовной ответственности.

После въезда в страну трудоустраиваемый обязуется пройти регистрацию в иммиграционном бюро. Работодатель должен составить договор о трудоустройстве, где будут отражены условия труда, заработная плата, гарантии.

При наличии рабочей визы иностранец должен оформить вид на жительство. Это обосновано законодательными актами, подразумевающими определенное проживание въехавших на территорию страны иммигрантов на период более 90 дней.

Основные виды рабочей визы

Существуют 3 основные категории итальянской рабочей визы, зависящие от индивидуальной ситуации аппликанта. В эти категории входят:

  1. Визы для лиц, работающих по найму в Италии (это в случае, когда лицо уже имеет работу от итальянской спонсорской компании);
  2. Визы для лиц, намеревающихся искать работу в Италии;
  3. Визы для лиц, намеревающихся заниматься в Италии индивидуальным предпринимательством (виза действительна на первичный срок 1 год).

Кто может получить рабочую визу в Италию

Сделать рабочую визу в Италию жителям  РФ бывает проблематично, поскольку помимо сотрудников из других государств, в Италии много собственных трудовых ресурсов. Кроме того, итальянским правительством были введены квоты на разные профессии кандидатов из заграницы.

По данным 2021 года составили 30 тысяч квот, половина из которых предназначена для сотрудников на сезонные работы, небольшая часть – для индивидуальных предпринимателей и тех, у кого есть ВНЖ.

Востребованные профессии в Италии среди иммигрантов:

  • Специалисты IT-сферы. Речь идет об иностранных работниках в области интернет технологий, получивших разрешение на итальянское трудоустройство внутри родной компании – италийского филиала. При этом сотрудник подписывает контракт минимум на 5 лет. Заявления рассматриваются 2-5 месяцев.
  • Специалисты, претендующие на «Голубую карту». Сюда относят сотрудников, которые имеют диплом специалиста или магистра, признанный в Италии или опыт в своем деле минимум 5 лет. Профессия должна принадлежать к 1-му уровню 3ISTAT Ranking of Professions. Чаще всего это архитекторы, менеджеры, врачи, другие специалисты технических областей.

«Голубую карту» выдают на 2 года, решение о ее получении принимается в течение полугода.

Правила оформления рабочей визы

Перед тем, как идти подавать документы для оформления, следует четко знать, какой вид работы предстоит вам в Италии. Будет это работа по найму или независимая  деятельность на самого себя. Для каждого этого вида работ существует свой перечень документов, требующихся для получения визы на работу в Италии.

Кто подпадает под категорию «работник по найму»:

  • Наемный сотрудник – высококвалифицированные специалисты, преподаватели ВУЗов, переводчики, домашний персонал, медработники среднего звена;
  • Вспомогательные работники для иностранных речных и морских пароходов;
  • Корреспонденты и журналисты, аккредитованные в Италии;
  • Спортсмены;
  • Обслуживающий персонал диппредставительств;
  • Актеры театров, танцовщики.

Категория «независимая деятельность»:

  • Сам индивидуальный предприниматель;
  • Имеющий контракт на выполнение определенной работы или консультации;
  • Соучредители  или руководящий состав двухсторонних фирм.

Так же в зависимости, от того кем вы планируете работать, могут понадобиться дополнительные документы, подтверждающие ваш опыт и профессионализм.

Документы для рабочей визы

Желающим осуществлять трудовую деятельность на территории Италии необходимо предоставить в Консульство следующие документы:

  • действующий загранпаспорт (срок его действия должен заканчиваться не ранее, чем через три месяца после окончания периода действия визы);
  • фото;
  • анкету;
  • копии страниц внутреннего паспорта; разрешение на работу, полученное не более чем за 6 месяцев до оформления визы;
  • подтверждение финансовой состоятельности (для тех, кому нужна бизнес-виза в Италию для осуществления инвесторской деятельности).

Порой потребуется подать такие справки, как, к примеру, о состоянии психического здоровья, либо стоимости вашего имущества. Также исключительно важным условием, для получения желаемого штампа, является собеседование.

Получить разрешение можно, только предоставив подтверждение с места работы о том, что за вами закреплено рабочее место не более чем на один год с установленным окладом.

Другими словами, работнику требуется получить рабочий контракт, в котором должна содержаться также информация о том, что работодатель предоставляет всё необходимое для осуществления деятельности наёмного сотрудника, начиная от помещения и заканчивая гарантией обеспечения финансовых средств для выезда из страны по окончании работы.

Подписывается контракт уже после прибытия в Италию.

Для получения визы сотрудникам Консульства достаточно предоставить письменное подтверждение от предприятия в том, что контракт действительно будет подписан.

Провести процедуру подписания следует в течение восьми дней с момента пересечения границы.

Для получения рабочей визы в тех случаях, когда аппликант намерен искать работу в Италии, требуются следующие документы:

  • Заполненная визовая анкета;
  • 1 паспортная фотография и действительный паспорт;
  • Оригинальная копия сертификата об отсутствии возражений из местных органов итальянской полиции;
  • Документы, свидетельствующие о наличии регулярного дохода для обеспечения себя во время проживания в Италии.

Для подачи заявления на получение рабочей визы в ситуации, когда лицо намеревается заниматься в Италии индивидуальным предпринимательством, необходимы следующие документы:

  • Соответствующая профессиональная лицензия, дающая права осуществлять данный вид индивидуально-предпринимательской деятельности;
  • Аппликант обязан подать положение о намерениях в итальянскую Торговую палату, где будут указаны необходимые ресурсы для осуществления данного вида деятельности;
  • Копию самого последнего баланса компании либо налоговой декларации;
  • Документы, свидетельствующие о наличии регулярного дохода для обеспечения себя во время проживания в Италии Application process time.

Процесс обработки визового заявления и получения итальянской рабочей визы обычно занимает около 8 недель, однако в зависимости от индивидуальной рабочей ситуации аппликанта данный срок может варьироваться.

Процесс оформления рабочей визы

Прежде чем вы займётесь сбором справок, свидетельств и прочих бумаг, необходимо позаботиться поиском надёжного итальянского работодателя. Трудовое законодательство большинства стран Евросоюза достаточно строго регламентирует порядок приёма на работу иностранцев.

Преимущество всегда отдают европейцам, социальные и финансовые гарантии скромны, а требования к соискателям более чем высоки. Специалисты рекомендуют заключить предварительный контракт с работодателем ещё перед тем, как вы приступите к оформлению визы.

Заручившись гарантиями работодателя, займитесь сбором справок, документов и свидетельств. На момент получения инвайта, желательно подготовить полный список документов для передачи на рассмотрение заявки.

Инвайт действителен всего 6 месяцев.

Пакет документов следует передать лично специальному отделу Генерального Консульства Италии (расположено в Москве и СПб). Жителям регионов допустимо передать документы через третье лицо посредством оформления генеральной доверенности.

Решение итальянских чиновников будет передано вам лично в консульстве или направлено почтой. Получив заветный штамп в загранпаспорт, вы можете смело отправляться за рубеж.

Где можно получить

Для граждан России, которые собираются уехать работать в Италию в 2021 году, созданы специализированные отделения при Генеральном Консульстве, расположенные на территории Санкт-Петербурга и Москвы.

Процедура оформления визы осуществляется на срок от трех месяцев и зависит от того, как именно собирается работать гражданин: автономно или же по найму.

Обе категории делятся на стандартную процедуру оформления и для артистов. Подача документов может осуществляться лично заявителями или же на основании оформленной доверенности, заверенной у нотариуса, третьими лицами.

Сколько стоит

Стоимость рабочей визы складывается из консульского сбора и траты средств на изготовление фотографий, печать копий и иных необходимых документов. Величина сбора равна 116 евро.

Если человек будет пользоваться услугами визового центра, необходимо заплатить дополнительно 29,5 евро.

Стоит учитывать, что при получении отказа уплаченные деньги не подлежат возврату.

Итальянская рабочая виза выдается не всем, ведь страна не может вместить множество иммигрантов. Находясь в договорных отношениях с другими европейскими странами, число претендентов на работу возросло.

Но, если имеющаяся специальность является важной и полезной для Италии, то иностранец может быстро получить разрешение при предъявлении нужных документов.

Выводы

Как видите, рабочая виза имеет множество нюансов, и шансов, чтобы её получить больше, если у вас уже есть приглашение на работу от работодателя. Конечно можно поехать с рабочей визой на сезонные работы либо же искать сразу же по месту жительства, но с учётом того, что рабочая виза рассматривается консульством намного дольше, чем туристическая, то лучше всё таки побеспокоится об этих вопросах заранее.

Оформление рабочей визы в Италию

Рабочая виза в Италию может стать «проводником» к получению вида на жительство в одной из лучших стран Евросоюза. Чтобы уехать за границу работать в 2021 году, а особенно в Европу, надо получить специальную визу.

Венецианская улица

Иммиграционное законодательство стран Евросоюза (далее — ЕС) жестко контролирует приток иностранных граждан, которые намерены «сесть на шею» и привезти впоследствии всю свою многочисленную семью. Последнее время иммигранты воспринимаются в странах ЕС в штыки из-за «дыр» на границах в некоторых входящих в него государств.

Где получить

Для русских кандидатов, желающих уехать работать в Италию в 2021 году, созданы специальные отделы в Генеральном Консульстве в Москве и Санкт-Петербурге.

Оформление рабочей визы на срок от 90 дней зависит от типа работы:

  • По найму;
  • Автономная.

Обе категории делятся на стандартный процесс оформления и для артистов.

Подавать документы можно либо лично москвичам и жителям области, либо по доверенности (нотариально заверенной) для граждан остальных регионов Российской Федерации (требования к документам надо посмотреть на сайте консульской службы).

Документы на первую стандартную категорию

  1. Оригинал и копия официального приглашения Nulla Osta, которое действует не более шести месяцев.

    Nulla osta с печатью префектуры

  2. Заявление-анкета с одной цветной вклеенной фотографией 30 х 40 или 35 х 45 мм (на визу типа D).
  3. Контракт с юридическим итальянским лицом.
  4. Оригинал заграничного паспорта и копия страниц с личной информацией.
  5. Общегражданский паспорт, который указан в трудовом контракте.
  6. Квитанция об уплате 116 евро консульского сбора (оплата возможна в любой валюте в Банке Интеза).

Документы на первую категорию для артистов

Дополнительно к указанным документам представляются:

  • Подтверждение места проживания на весь срок контракта;
  • Личное портфолио, документы о специальном артистическом образовании: например, диплом или сертификат.

Если срок меньше 90 дней, то тип визы меняется на C, и тогда надо представить:

  1. Медицинскую страховку на весь период.
  2. Контракт в копии.
  3. Бронь билетов туда-обратно.
  4. Справку с работы (действует один месяц).
  5. Финансовые гарантии от 50 евро на день.

Документы на вторую стандартную категорию

  1. Оригинал и копия официального приглашения Nulla Osta, которое действует не более шести месяцев.
  2. Справка от Торгово-промышленной палаты Италии, которая также действует максимум шесть месяцев.
  3. Учредитель бизнеса в Италии должен подтвердить актуальное рабочее состояние компании, представив документы об уплате налогов и сборов, открытых счетов в итальянских банках и их баланс, заключенные контракты.
  4. Документы о наличии места жительства (своего или съемного).
  5. Оригинал и копия заграничного паспорта.
  6. Квитанция об уплате 116 евро консульского сбора за тип D или 35 евро за тип С.
  7. Общегражданский паспорт, который указан в трудовом контракте.

Документы на вторую категорию для артистов

Аналогично документам на первую категорию для артистов, только контракт представляется и в оригинале, и в копии. Генеральное Консульство вправе попросить дополнительные документы и гарантии, а главное, вы должны произвести впечатление адекватного благонадежного гражданина без намерения остаться в Италии нелегально.

Трудовое законодательство ЕС

Трудовое право в ЕС постоянно обновляется с целью улучшения социальной жизни своих граждан, повышения уровня жизни и ее удовлетворенностью в целом.

Начиная с 2021 года (заключение Римского договора), далее в 2021 году (подписание Единого европейского акта), и чуть ли не ежегодно еще вносятся небольшие изменения в отдельные статьи.

Сегодня в Законе о труде четко прописаны нормы, которым обязаны следовать как работодатели, так и работники. Также говорится о компенсациях в разных случаях, гарантиях от государства и регламенте работы профсоюзов.

В том числе речь идет о гарантии предоставления рабочего места каждому гражданину ЕС.

Это можно трактовать так: на одно вакантное место претендуют два лица с одинаковым образованием и компетенцией, один из них иностранец, у каждого есть разрешение на работу в Италии, но принят будет гражданин ЕС.

Об этом условии знает каждый работодатель, обойти его невозможно, так как, оформляя приглашение на работу иностранцу, с нанимателя потребуют документы о рассмотрении резюме и проведении интервью с местными кандидатами.

Все страны ЕС более-менее сравнялись в вопросе трудоустройства иммигрантов: во-первых, введены ежегодные квоты на их прием, во-вторых, получение рабочей визы представляет собой довольно сложный процесс для будущего работника, то есть все документы могут быть в порядке, но в визе будет отказано (без объяснений). Но с 2021 года режим оформления рабочей визы упростили для образованных и даже высококвалифицированных сотрудников, называя этот процесс «выдача голубой карты».

Для русских и других восточных европейцев, отправляющихся на заработки в Италию, рынок вакансий очень ограничен. Давайте рассмотрим, что ждет наших сограждан даже с высшим образованием.

Вакансии для иммигрантов в Италии

Сначала стоит разделить все вакансии на категории соискателей:

  • Граждане, получившие разрешение на работу в Италии:
    • Высококвалифицированные специалисты со стажем;
    • Люди с высшим образованием и стажем работы по своей специальности;
    • Люди без высшего образования и без опыта работы.
  • Граждане, проживающие нелегально в Италии (с любым образованием).
  • Граждане, недавно получившие вид на жительство (например, по браку с итальянским подданным).

Для всех категорий найдется своя ниша и подходящие вакансии. Наилучшие условия труда и высокооплачиваемые должности получают граждане первой категории:

  1. IT, веб-технологии.
  2. Инженерия и биотехнология.
  3. Медицина.
  4. Дизайн.
  5. Продажи.
  6. Преподаватели школ и вузов.

Разумеется, что если вы никогда не работали, нет образования, но находитесь в Италии легально, то можете попробовать себя в качестве индивидуального предпринимателя. Сначала неофициально, как хобби, которое хотите превратить в бизнес: изготовление предметов декора, выпечка тортов, дистанционные заказы онлайн и т. п.

Надо знать итальянский язык на уровне не ниже разговорного, и тогда вам будут открыты вакансии сотрудников магазинов, ларьков, помощников, секретарей и многие другие. Например, при католических церквях есть благотворительные организации, помогающие найти работу приезжим иностранцам.

Можно параллельно изучать итальянский. Для иностранных студентов есть разрешение работать половину дня, а это начало пути.

Вторая категория граждан обречена на низкооплачиваемый труд до тех пор, пока они не легализуются в стране. Сделать это можно, хотя трудно, так как на границе при вылете может попасться вредный пограничник и поставить штамп о нарушении правил пребывания в стране по туристической итальянской визе. Если же все обошлось, то вы получаете рабочую визу и возвращаетесь в Италию.

Работа для нелегалов может быть следующей:

  • строительные разнорабочие,
  • хостес и горничные в гостиницах,
  • помощники по хозяйству,
  • бармены и аниматоры,
  • работники ресторанов.

Очевидно, что почти все вакансии актуальны только для молодых людей, но это и плюс, так как работодатель может вас отметить, пригласить уже официально.

Благодаря этому он получит гранты от государства на обучение своего персонала. А вот если вы уже перешли границу в 45 лет и при этом не имеете образования, то вами никто не заинтересуется, кроме полиции. Чаще всего потенциальных пенсионеров стараются депортировать вовремя.

Супругам граждан Италии гораздо легче найти работу, но надо хорошо выучить язык и быть готовой к тому, что если нет семейного бизнеса, то придется начинать с чего-то не очень прибыльного. Главное, у вас есть семья и финансовые гарантии, это морально поддержит во время поиска или любых неудач.

Заработная плата иммигрантов

Среднюю зарплату в мире подсчитывает Международная организация труда. Италия занимает в списке стран 9-е место с суммой в 3200 долларов США (за 2021 год). Организация экономического сотрудничества и развития считает среднюю годовую зарплату, по ее данным Италия занимает 22-е место с суммой в 33 000–36 000 долларов. Соответственно, это — около 28 000 евро в год или 2 300 — в месяц.

Безусловно, зарплата в Италии для своих и чужих варьируется в пределах этой суммы, но на деле зарплата для итальянцев на 25–50% выше, чем для русских или других иммигрантов.

Регионы Италии также получают разную среднюю зарплату: на севере она выше, чем на юге, и уровень безработицы распределяется аналогично.

Сезонные рабочие, приезжающие на заработки в такие отрасли, как туризм, сбор урожая и сельское хозяйство, могут рассчитывать на 700 евро в месяц. Продавцы магазинов или разнорабочие получают немного выше — максимум 1 300 евро.

А что касается специалистов приглашенных, то оплата обычно составляет от 3 500 евро, часто предоставляется жилье или скидка на его аренду. Семьи с детьми устраиваются поближе к детским садам, школам, а также оформляют комплексные страховки на всех членов. Это идеальный вариант переезда или временного трудового опыта, который пригодится на родине в будущем.

Рабочая виза в Италию для россиян, украинцев и белорусов

Италия является одной из наиболее щедрых на рабочие места для иммигрантов стран Евросоюза. Традиционно в нее приезжают на заработки выходцы из России и из других государств, образовавшихся на постсоветской территории. Многие мигранты мечтают жить и работать в этой красивой, благополучной и экономически развитой стране. Но чтобы воплотить эту мечту в жизнь, им предстоит легализоваться, а сделать это возможно лишь на основании рабочей визы, стать обладателем которой довольно сложно.

Как получить разрешение на работу в Италии

На сегодняшний день законодательство Италии предусматривает оформление и выдачу иностранцам трех категорий трудовых разрешений:

  1. Для наемных сотрудников, уже работающих в итальянской организации.
  2. Для представителей малого бизнеса, желающих стать индивидуальными предпринимателями.
  3. Для мигрантов, только планирующих найти подходящую вакансию на итальянской территории.

Прежде чем запускать процесс одобрения рабочей визы, иностранцу следует определиться с тем, какой вид деятельности он будет вести. Дело в том, что труд в качестве наемного сотрудника и индивидуальная деятельность требуют различного вида разрешений. Поэтому и к ходатайству нужно будет приложить разные пакеты документов.

Если иностранец планирует наниматься в итальянскую фирму, он должен предоставить миграционным властям в качестве доказательства своей востребованности подтверждение от работодателя о закреплении за ним вакансии. Место должно выделяться не менее, чем на один год. Кроме этого, документ должен содержать информацию об установленном работнику окладе.

Чаще всего, в роли такого подтверждения выступает подписанный сторонами контракт. В нем работодатель гарантирует не только предоставление сотруднику вакантного места и выплату зарплаты, но и обязуется выделить средства для беспрепятственного выезда работника на родину после истечения срока договора.

Перечень свободных вакансий по всей Италии примерно одинаковый.  Независимо от того, планирует ли русскоговорящий мигрант работать в Риме или в Венеции, без свободного знания итальянского языка и востребованной специальности он может рассчитывать лишь на неквалифицированные позиции.

Мужчины, прибывшие из России, Украины и Беларуси, чаще всего, находят свободные вакансии в сфере сельского хозяйства и строительства. Эти отрасли традиционно нуждаются в дополнительных рабочих руках. Русскоговорящие мигранты получают места:

  • Сборщиков урожая;
  • Каменщиков;
  • Маляров;
  • Электриков;
  • Укладчиков;
  • Специалистов различных квалификаций на фабриках и заводах;
  • Водителей;
  • Работников животноводческих ферм.

Для женщин, прибывших на заработки, предложения по трудоустройству несколько разнообразнее. Их с удовольствием приглашают на позиции:

  • Аниматоров;
  • Танцовщиц;
  • Нянек;
  • Горничных;
  • Посудомоек;
  • Компаньонок;
  • Сиделок к пожилым людям;
  • Уборщиц;
  • Сборщиц урожая.

Чаще всего свободные вакансии предлагаются женщинам  с условием проживания в нанявшей их семье. В этом случае женщина обеспечивается жильем, питанием, соцпакетом и даже визовой поддержкой. При работе в частном доме предпочтение отдается почасовой оплате, поэтому многие иммигрантки приспосабливаются к выполнению обязанностей сразу в нескольких местах. Такой подход позволяет существенно увеличить доходы.

Процедура получения в 2021 году рабочей визы в Италию для россиян

Порядок и течение процедуры одобрения и выдачи иностранцу рабочей визы напрямую зависит от того, какую категорию он выбрал. Если он приглашается в качестве наемного сотрудника, работодатель самостоятельно составляет нужные заявления и бумаги, и передает их в отделение Единой иммиграционной службы, расположенное в юрисдикции местной Префектуры.

Основу пакета составляет заявление на выдачу мигранту разрешения на работу. В разных регионах требования к составу документов могут незначительно отличаться. Но ответственность за своевременное и полное предоставление данных несет работодатель. Иммигрант должен лишь прислать по списку требуемые для трудоустройства бумаги:

  • Копию паспорта;
  • Дипломы;
  • Квалификационные сертификаты;
  • Резюме;
  • Анкеты.

Рассмотрение ходатайства в иммиграционном отделе может длиться до двух месяцев, поэтому о предоставлении документов следует побеспокоиться заранее, особенно если дополнительные трудовые резервы нужны работодателю на сезон.

Если сотрудники миграционного центра приняли положительное решение по запросу иностранцы, он должен обратиться в Консульский отдел итальянского посольства у себя на родине за одобренной рабочей визой. Сделать это он может до истечения 6-ти месяцев от даты вынесения решения по ходатайству. Сотрудники миграционного ведомства уведомляют консульских работников об одобрении трудового разрешения для иностранца и пересылают соответствующие материалы в электронном виде. Не позднее одного месяца представители дипломатического ведомства проставляют соискателю штамп в паспорт, разрешающий въезд в Италию для дальнейшего трудоустройства.

После переезда иностранец до истечения 8 рабочих дней обязан явиться в полицию по месту жительства и подать прошение об одобрении ему ВНЖ. Процедура получения статуса временного резидента страны длится порядка двух месяцев. Полученный вид на жительство будет действовать 2 года с правом последующего продления. Сезонные работники получают разрешение на полгода и могут продлить его еще на 3 месяца.

Если иностранец лишится своего трудового места, он не обязан сразу же покинуть страну. Безработный мигрант имеет право в течение года искать новую вакансию. Условием его легального нахождения в стране является постановка на учет в центр занятости.

Процедуру выдачи рабочей визы укрупненно можно представить в виде нескольких основных этапов:

  1. Консультация с юристами по миграционным вопросам.
  2. Сбор требуемой документации.
  3. Подача заявления в консульский отдел с просьбой выдать разрешение на осуществление трудовой деятельности.
  4. Прохождение собеседования со специалистом консульской службы.
  5. Получение паспорта со штампом.

Важно учитывать, что процедура выдачи рабочей визы предусматривает нахождение соискателя вне границ Италии. Иностранец не имеет права приступать к оформлению трудового разрешения, если он въехал в Италию, заявив при этом другую цель. Например, получив образовательную визу или ее аналог для краткосрочных путешествий.

Необходимые документы для получения трудовой визы

В 2021 году перечень документов, предоставляемых для одобрения трудового разрешения, не претерпел особых изменений, а состав бумаг, по-прежнему, зависит от того, какой категории запрашивается виза.

Соискателям, приглашенным итальянским работодателем на свободную вакансию, следует предоставить:

  • Заграничный паспорт;
  • Заполненную на итальянском или английском языках визовую анкету;
  • Одну фотографию паспортного формата;
  • Контракт, подписанный работодателем;
  • Заключение медиков, свидетельствующее о том, что здоровье соискателя находится в удовлетворительном состоянии. У иностранца не выявлено опасных для общества заболеваний;
  • Справку о том, что соискатель не имеет никаких проблем с законом ни на своей родине, ни на итальянской стороне;
  • Подтверждение финансовой обеспеченности соискателя, достаточной для первоначальной адаптации в Италии.

Тем иностранцам, которые занялись подбором свободной вакансии, уже находясь в Италии, следует подготовить комплект, включающий:

  • Загранпаспорт;
  • Заявление о выдаче разрешения;
  • Фотоснимки размером 3,5 на 4,5 см.;
  • Подтверждение наличия у заявителя финансовых средств, позволяющих ему обеспечивать собственные нужды на территории Италии в период поиска работы;
  • Письменное одобрение от заявителя на обработку персональных сведений о нем.

Наиболее обширный пакет бумаг предстоит собрать иностранцам, планирующим заниматься индивидуальной деятельностью в качестве ИП. Им следует подготовить не только стандартных набор данных персонального характера, но и юридические документы, обосновывающие ведение бизнеса, в том числе:

  • Лицензию, подтверждающую право индивидуально заниматься определенным видом деятельности;
  • Положение о том, какие цели и намерения преследует бизнесмен при организации собственного дела, подготовленное для согласования специалистами Торговой палаты Италии. Документ, кроме вида деятельности, должен описывать и источники поступления финансовых средств для ее осуществления;
  • Баланс фирмы за последний отчетный период или принятую органами налоговую декларацию;
  • Подтверждение платежеспособности претендента на одобрение рабочей визы.

Чаще всего, заявление о предоставлении права на трудоустройство рассматривается компетентными органами не дольше 30 дней от даты его подачи. Однако в некоторых случаях соответствующее решение может быть принято как раньше, так и позже указанного срока.

Стоимость оформления рабочей визы

Услуга по рассмотрению заявлений и выдаче трудовых разрешений не является для соискателей бесплатной. Каждый заявитель, обратившийся за рабочей визой, обязан уплатить в пользу итальянской стороны консульский сбор в фиксированном размере 116 евро. Кроме того, следует учесть и другие сопутствующие расходы:

  • Оплату услуг консульства за рассмотрение любых дополнительных документов. Стоимость услуги равна 30 евро;
  • Услуги перевода предоставляемых в посольство документов на итальянский язык. Цена может составлять 10-20 евро за страницу;
  • Нотариальное заверение копий, что может вылиться в сумму от 10 евро за каждую страницу.

В некоторых случаях оригиналы документов необходимо заверить апостилем, что также требует финансовых расходов.

Срок действия рабочей визы

Первичная выдача долгосрочной рабочей визы производится на срок до 12 месяцев. Если трудовой контракт продлевается еще на один календарный год, иностранец имеет право либо продлить срок уже имеющегося разрешения на следующий период, либо оформить новое. Продлевать его можно столько раз, сколько потребуется для выполнения трудовых обязательств.

Сезонное разрешение выдается на полгода и предусматривает всего одно продление сроком не более, чем на 3 месяца. По истечении этого периода иностранец обязан покинуть страну.

Где можно получить трудовую визу в Италию

Для граждан России, Украины и Белоруссии, планирующих жить и легально трудиться в Италии, на родине действуют специальные отделения при Генеральном итальянском Консульстве. Заявление и документы соискателям следует отнести:

  • В Санкт-Петербурге, Театральная, 10, и в Москве, Якиманская Набережная, 10, для россиян;
  • В Киеве для украинцев, Ярославов Вал, 32-б;
  • В Минске для белорусов, Раковская, 16-б.

Процедура проверки документов и выдачи разрешения может длиться до 3-х месяцев. Период ожидания будет зависеть от того, планирует ли соискатель трудиться по найму или собирается открыть собственное дело.

Документы может подавать в консульский отдел заявитель лично или его представитель, действующий в рамках полученной доверенности.

Можно ли получить гражданство Италии через рабочую визу

Многих иммигрантов с постсоветского пространства, уезжающих на работу в итальянские компании, интересует вопрос, предусматривает ли законодательство этой европейской страны возможность вступления их в гражданство Италии. Достаточно ли для того, чтобы стать полноправным гражданином Евросоюза, отработать определенный срок на итальянской территории легально по рабочей визе.

Такая возможность на сегодняшний день, действительно, есть. Однако следует знать, что процесс этот далеко не быстрый, и обрести гражданский статус в Италии в ближайшие годы после переезда и легального устройства на работу нельзя.

Процедура вступления в гражданство предусматривает несколько этапов:

  1. Получение иностранцем рабочей визы.
  2. Оформление на ее основании временного, а затем постоянного ВНЖ. При этом высококвалифицированным специалистам доступна красно-белая карта, а представители рабочих специальностей могут рассчитывать на голубую карту.
  3. Проживание в Италии в статусе резидента, полученного на основании официальной трудовой деятельности, не менее 5 лет.
  4. Подача прошения в Единую миграционную службу о принятии в гражданство.
  5. Получение ответа от Министерства Юстиции. Срок ожидания составляет порядка года.

Ходатайство от иностранца должно сопровождаться комплектом утвержденных документов.  Кроме действующей рабочей визы претендент на гражданский статус должен предоставить в компетентные органы:

  • Трудовой контракт;
  • Подтверждение о том, что у соискателя имеется постоянный официальный источник дохода;
  • Актуальный вид на жительство, дающий иностранцу основание для его проживания в течение длительного срока в Италии.

Все документы, прилагаемые к ходатайству, предоставляются в уполномоченное ведомство только после перевода их на государственный язык Италии.

Отправиться на заработки в процветающую Европу мечтают многие россияне и украинцы. Однако получить долгожданную итальянскую рабочую визу иммигранту, не владеющему востребованной профессией и высоким уровнем квалификации,  может быть довольно сложно. Даже веские основания могут показаться властям страны недостаточными для выдачи разрешения на трудоустройство. Сама же процедура является длительной и затратной. Оценивая свои финансовые возможности, следует учитывать, что в случае принятия итальянской стороной отрицательного решения, понесенные расходы соискателю не компенсируются.

Рабочая виза в Италию

Оформление визы в Италию для трудоустройства 

Долгосрочная виза в Италию также известна как категория «D» или национальная виза. Это тип документа нужен, если россиянин хочет остаться в Италии более чем на 90 дней. После оформления трудовой визы нужно получить итальянский вид на жительство, который позволяет оставаться в ЕС. Заявки на ВНЖ не принимаются от туристов, владеющих обычной шенгенской визой.

Перед тем, как подать заявление на получение долгосрочной визы, нужно определить её разновидность. Трудовое разрешение нужно тем, кто уже получил официальную должность за границей и имеет на руках соответствующий контракт.

Рабочая виза в Италию — куда подавать заявку

Заявитель должен подать запрос на выдачу трудовой визы в Италию в соответствующий орган, который отвечает за обработку заявок в регионе.

Это может быть:

  • Итальянское представительство (посольство или консульство) – подача доступна для жителей столицы и Санкт-Петербурга.
  • Визовый центр, который Италия аккредитовала на получение визы на аутсорсинг – лучшим вариантом считается VFS Global.
  • Представительство другой страны Шенгенского соглашения, которое тесно сотрудничает с Италией – рекомендовано для жителей отдалённых городов, как Владивосток, Иркутск.

Заявление на долгосрочную визу не подаётся через посредника, курьера или туристическую фирму. Россиянин должен сам явиться на собеседование и предоставить пакет с исчерпывающей документацией.

Рабочая виза в Италию — порядок оформления

При самостоятельно подаче ходатайства, заявителю нужно выполнить следующий ряд действий:

  • Записаться на приём в консульство и сдать биометрические данные в случае, если они ещё не внесены в заграничный паспорт.
  • Загрузить и заполнить на национальном языке форму заявления на получение рабочей визы в Италию.
  • Собрать все необходимые документы, которые нужны для подтверждения статуса.
  • Явиться на собеседование и для предоставления формы заявки лично.
  • Оплатить пошлину за оформление визы в Италию.

Консульский сбор составляет порядка 65 евро с человека, однако может быть увеличен при запросе визы на срок более 2 лет или заказе опции мультивъезда. Сбор не подлежит возврату, даже если вы не получили визу.

Документы для трудовой визы в Италию

Формы, нужные для подачи ходатайства на получение трудовой визы, меняются в зависимости от квалификации и способа подачи. Иностранцу может потребоваться разрешение компетентных итальянских властей, как Министерства труда или миграции.

Ряд стандартных документов включает:

  • форму заявления на долгосрочную визу,
  • две паспортные фотографии,
  • действительный паспорт и проездные документы с двумя или более пустыми страницами,
  • ксерокопии страниц личных данных вашего паспорта,
  • медицинскую страховку,
  • гражданские документы.

После въезда в ЕС у заявителя есть 8 дней, чтобы обратиться к итальянским властям и запросить вид на жительство (permesso di soggiorno), который даёт право на длительное пребывание в Италии.

Рабочая виза (автономная работа)

Индивидуальный предприниматель
Бизнесмены, коммерсанты, квалифицированные рабочие
Спортсмены
Партнеры и консультанты в итальянских фирмах
Работники сферы развлечений
Менеджеры или высококвалифицированные сотрудники компаний, находящихся в Италии или компании с филиалами в Италии или филиалы офисов иностранных компаний, головной офис, которых находится в одной из стран, входящих в состав ВТО. А так же менеджеры итальянских фирм или фирм других стран Европейского союза находящихся на территории Италии.
Преподаватели иностранного языка в университете, профессора университетов, соискатели, на научную степень или проводящие исследования в итальянских университетах или исследовательских институтах, переводчики.

Документы на рабочую визу для индивидуальных предпринимателей.

  1. Анкета (ссылка на раздел).
  2. Фотография цветная на белом фоне — 1шт.Размер: 3 × 4 см.
  3. Загранпаспорт. Срок окончания действия загранпаспорта должен превышать срок окончания действия запрашиваемой визы минимум на 3 месяца.
  4. Декларация от компетентного органа для оформления в дальнейшем сертификатов, лицензий, разрешений или получений уведомлений о начале коммерческой деятельности.
  5. Подтверждение проживания. Необходимо предоставить один из документов:
    • Договор аренды или документы на собственность;
    • Декларация в соответствии с частями 2 и 4 закона № 15 от 04.01.1968;
    • Декларация в соответствии с вышеуказанными положениями от итальянских или иностранных граждан, легально проживающих в Италии, обладающих подходящим жильем, доступным для заявителя, которое отвечает минимальным требованиям, предусмотренным региональным законодательством государственного жилищного фонда.
  6. Документы, подтверждающие доход, заработанный в течение предыдущего налогового периода в стране проживания, должен быть выше €8,400.
  7. Nulla Osta – официальное разрешение выданное Квестурой (полицейским комиссариатом) в Италии со сроком действия не более 6 месяцев.
  8. Согласие на обработку персональных данных Подробнее…

Дипломатическое или Консульское представительство оставляет за собой право запросить дополнительные документы.

Документы на рабочую визу для бизнесменов, коммерсантов, квалифицированных рабочих.

  1. Анкета (ссылка на раздел).
  2. Фотография цветная на белом фоне — 1шт. Размер: 3 × 4 см.
  3. Загранпаспорт. Срок окончания действия загранпаспорта должен превышать срок окончания действия запрашиваемой визы минимум на 3 месяца.
  4. Заявление с описанием параметров экономических ресурсов, необходимых для выполнения указанной деятельности, выданное Торгово-Промышленной палатой Италии, утвержденных для областей, в которых будет осуществляться деятельность. Эти ресурсы не должны быть меньше, чем ежегодные субсидии по безработице (4,962.36 евро).
  5. Экономические средства в Италии, достаточные для обеспечения ресурсов, необходимых для декларации в пункте 4.
  6. Подтверждение проживания. Необходимо предоставить один из документов:
    • Договор аренды или документы на собственность;
    • Декларация в соответствии с частями 2 и 4 закона № 15 от 04.01.1968;
    • Декларация в соответствии с вышеуказанными положениями от итальянских или иностранных гражданин, легально проживающих в Италии, обладающих подходящим жильем, доступным для заявителя, которое отвечает минимальным требованиям, предусмотренным региональным законодательством государственного жилищного фонда.
  7. Документы, подтверждающие доход, заработанный в течение предыдущего налогового периода в стране проживания. Доход должен быть выше минимального уровня предусмотренного законом об освобождении от уплаты медицинских взносов (€ 8400).
  8. Nulla Osta – официальное разрешение выданное Квестурой (полицейским комиссариатом) в Италии со сроком действия не более 6 месяцев.
  9. Согласие на обработку персональных данных Подробнее…

Дипломатическое или Консульское представительство оставляет за собой право запросить дополнительные документы.

Документы на рабочую визу для спортсменов

  1. Анкета (ссылка на раздел).
  2. Фотография цветная на белом фоне — 1шт.Размер: 3 × 4 см.
  3. Загранпаспорт. Срок окончания действия загранпаспорта должен превышать срок окончания действия запрашиваемой визы минимум на 3 месяца.
  4. Заявление о согласии от CONI (Итальянского Национального Олимпийского комитета) от лица заявителя, выданное компетентному итальянскому дипломатическому / консульскому представительству, с указанием личных данных спортсмена, вида спорта, сведений и адреса принимающей организации. К заявлению прилагается Nulla Osta – официальное разрешение выданное Квестурой (полицейским комиссариатом) в Италии со сроком действия не более90 дней.
  5. Согласие на обработку персональных данных Подробнее…

Дипломатическое или Консульское представительство оставляет за собой право запросить дополнительные документы.

Документы на рабочую визу для партнеров и консультантов итальянских фирм

  1. Анкета (ссылка на раздел).
  2. Фотография цветная на белом фоне — 1шт.Размер: 3 × 4 см.
  3. Загранпаспорт. Срок окончания действия загранпаспорта должен превышать срок окончания действия запрашиваемой визы минимум на 3 месяца.
  4. Свидетельство о регистрации компании. В деловом реестре. Должно быть отражено то, что компания ведет деятельность уже три года.
  5. Декларация от официального представителя фирмы, обеспечивающего партнерскую компенсацию выше минимального уровня предусмотренного законом об освобождении от уплаты медицинских взносов (8400 евро).
    Для консультантов фирм: разрешение от официального представительства, обеспечивающее автономную работу для покрытия минимального уровня установленного законом об освобождении от уплаты медицинских взносов (8400 евро).
  6. Копия последнего балансового отчета отмеченная в бизнес регистре(для ООО) или последняя декларация о доходах(для ИП), из которых следует, что заработки или доходы достаточны для гарантии компенсации заявителя (см. пункт 5).
  7. Копия декларации об ответственности, отправленная итальянским поставщиком (или его законным представителем) в трудовую инспекцию компетентного итальянского DPL (бюро труда), указывающую, что в силу договора предусмотрено, что заявитель не будет использоваться в качестве наемного работника.
  8. Подтверждение проживания. Необходимо предоставить один из документов:
    • Договор аренды или документы на собственность;
    • Декларация в соответствии с частями 2 и 4 закона № 15 от 04.01.1968;
    • Декларация в соответствии с вышеуказанными положениями от итальянских или иностранных гражданин, легально проживающих в Италии, обладающих подходящим жильем, доступным для заявителя, которое отвечает минимальным требованиям, предусмотренным региональным законодательством государственного жилищного фонда.
  9. Nulla Osta – официальное разрешение, выданное Квестурой (полицейским комиссариатом) в Италии со сроком действия не более 90 дней.
  10. Согласие на обработку персональных данных Подробнее…

Дипломатическое или Консульское представительство оставляет за собой право запросить дополнительные документы.

Документы на рабочую визу для работников сферы развлечений

  1. Анкета (ссылка на раздел).
  2. Фотография цветная на белом фоне — 1шт. Размер: 3 × 4 см.
  3. Загранпаспорт. Срок окончания действия загранпаспорта должен превышать срок окончания действия запрашиваемой визы минимум на 3 месяца.
  4. Трудовой договор с оригинальной подписью владельца лицензии на деятельность, или импресарио или юридического представителя, обеспечивающего партнерскую компенсацию выше минимального уровня предусмотренного законом об освобождении от уплаты медицинских взносов (8400 евро).
  5. Документы, подтверждающие профессиональную деятельность, выданные государственными организациями заверенные итальянским Консульством.
  6. Подтверждение регистрации фирмы в бизнес реестре.
  7. Копия последнего балансового отчета отмеченная в бизнес регистре( для ООО) или последняя декларация о доходах(для ИП), из которых следует, что заработки или доходы достаточны для гарантии компенсации заявителя. (см. пункт 4).
  8. Подтверждение проживания. Необходимо предоставить один из документов:
    • Договор аренды или документы на собственность;
    • Декларация в соответствии с частями 2 и 4 закона № 15 от 04.01.1968;
    • Декларация в соответствии с вышеуказанными положениями от итальянских или иностранных гражданин, легально проживающих в Италии, обладающих подходящим жильем, доступным для заявителя, которое отвечает минимальным требованиям, предусмотренным региональным законодательством государственного жилищного фонда.
  9. Копия декларации об ответственности, отправленная итальянским поставщиком (или его законным представителем) в трудовую инспекцию компетентного итальянского DPL (бюро труда), указывающая, что в силу договора предусмотрено, что заявитель не будет использоваться в качестве наемного работника.
  10. Nulla Osta – официальное разрешение, выданное Квестурой (полицейским комиссариатом) в Италии со сроком действия не более 90 дней.
  11. Согласие на обработку персональных данных Подробнее…

Дипломатическое или Консульское представительство оставляет за собой право запросить дополнительные документы.

Документы на рабочую визу для менеджеров или высококвалифицированных сотрудников компаний, находящихся в Италии или компаний с филиалами в Италии или филиалов офисов иностранных компаний, головной офис, которых находится в одной из стран, входящих в состав ВТО. А так же для менеджеров итальянских фирм или фирм других стран ЕС, находящихся на территории Италии.

  1. Анкета (ссылка на раздел).
  2. Фотография цветная на белом фоне — 1шт. Размер: 3 × 4 см.
  3. Загранпаспорт. Срок окончания действия загранпаспорта должен превышать срок окончания действия запрашиваемой визы минимум на 3 месяца.
  4. Официальный документ, выданный трудовой инспекцией итальянского DPL(бюро труда), с указанием, что рабочий контракт не предполагает работы по найму.
  5. Подтверждение проживания. Необходимо предоставить один из документов:
    • Договор аренды или документы на собственность;
    • Декларация в соответствии с частями 2 и 4 закона № 15 от 04.01.1968;
    • Декларация в соответствии с вышеуказанными положениями от итальянских или иностранных гражданин, легально проживающих в Италии, обладающих подходящим жильем, доступным для заявителя, которое отвечает минимальным требованиям, предусмотренным региональным законодательством государственного жилищного фонда.
  6. Nulla Osta – официальное разрешение, выданное Квестурой (полицейским комиссариатом) в Италии со сроком действия не более 90 дней.
  7. Согласие на обработку персональных данных Подробнее…

Дипломатическое или Консульское представительство оставляет за собой право запросить дополнительные документы.

Документы на рабочую визу для преподавателей иностранного языка в университете, профессоров университетов, соискателей, на научную степень или проводящие исследования в итальянских университетах или исследовательских институтах, переводчиков.

  1. Анкета (ссылка на раздел).
  2. Фотография цветная на белом фоне — 1шт. Размер: 3 × 4 см.
  3. Загранпаспорт. Срок окончания действия загранпаспорта должен превышать срок окончания действия запрашиваемой визы минимум на 3 месяца.
  4. Официальный документ, выданный трудовой инспекцией итальянского DPL(бюро труда), с указанием, что рабочий контракт не предполагает работы по найму.
  5. Подтверждение проживания. Необходимо предоставить один из документов:
    • Договор аренды или документы на собственность;
    • Декларация в соответствии с частями 2 и 4 закона № 15 от 04.01.1968;
    • Декларация в соответствии с вышеуказанными положениями от итальянских или иностранных гражданин, легально проживающих в Италии, обладающих подходящим жильем, доступным для заявителя, которое отвечает минимальным требованиям, предусмотренным региональным законодательством государственного жилищного фонда.
  6. Nulla Osta – официальное разрешение, выданное Квестурой (полицейским комиссариатом) в Италии со сроком действия не более 90 дней.
  7. Согласие на обработку персональных данных Подробнее…

Дипломатическое или Консульское представительство оставляет за собой право запросить дополнительные документы.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: